Au service de la croissance
et du risque
L’Alliance des Entrepreneurs et Salariés Investisseurs (ALESI) a été créée pour représenter et défendre les intérêts des dirigeants, managers et salariés investissant au capital de leur entreprise.
Plateforme d’échange et instrument de plaidoyer, l’ALESI entend défendre les valeurs de risque et de travail qui sont au cœur du modèle de croissance des start-ups, PME et ETI détenues par leurs salariés et dirigeants. Elle veillera à ce que les évolutions juridiques et fiscales se fassent au service des entreprises tricolores et de leur croissance, et s'attachera à protéger celles et ceux qui oeuvrent à la création de valeur.
Rejoindre notre mouvement
L'histoire d'Idex est celle d'une aventure familiale devenue aventure entrepreneuriale et qui a permis, grâce aux mécanismes d'incitation, d'associer un grand nombre de dirigeants et salariés sur le temps long
Grâce au capital investissement, le management d’APRIL a pu réinvestir dans une entreprise que nous souhaitons perpétuer pour en faire un leader mondial
Avec plus de 500 transactions chaque année, le LBO s’est imposé en France comme la solution pour dynamiser le tissu économique et assurer la pérennité des PME et ETI
L’indépendance d’Albingia n’aurait pas été possible sans les investissements successifs de ses salariés et dirigeants, ni sans les risques qu’ils ont pris
Nos convictions
En pleine croissance, le marché français du LBO est devenu crucial pour le financement de l’économie française et le passage à l’échelle de ses entreprises les plus prometteuses. En mobilisant des capitaux privés pour soutenir des entreprises non cotées, souvent des PME et ETI, le capital-investissement - et les LBO en particulier - sont, dans un environnement toujours plus concurrentiel, la condition de l’émergence de fleurons nationaux d'envergure internationale.
Au cœur de ce modèle vertueux : l’investissement des dirigeants et des salariés. Cette implication financière concrète garantit non seulement l’alignement du management sur les attentes légitimes des investisseurs, mais aussi son engagement total au service de la croissance de l’entreprise.
Il offre par ailleurs une opportunité unique à de jeunes dirigeants, salariés ou entrepreneurs dynamiques, mais sans patrimoine familial, de devenir, avec leurs équipes, propriétaires ou actionnaires de référence de leur entreprise, et contribue ainsi à renouveler la classe entrepreneuriale française.
Convaincus des vertus de ce modèle, les membres de l’ALESI entendent le défendre et l’améliorer :
- Pour récompenser justement le risque,
- Pour permettre aux entreprises d’être dirigées par des leaders talentueux et impliqués,
- Et pour partager la valeur avec ceux qui la créent par leur travail.
Nos objectifs
Fédérer tous les acteurs économiques dans une même structure
Rassembler très largement les organisations patronales et les fédérations d’entrepreneur pour faire la promotion ensemble de l’entreprenariat et de l’actionnariat salarié
Porter une voix forte auprès des pouvoirs publics
Donner aux dirigeants et salariés actionnaires des représentants légitimes et un porte-parolat structuré pour défendre leurs intérêts auprès des décideurs.
Préserver le réinvestissement
Nous militons pour des aménagements garantissant la possibilité pour les managers de réinvestir leurs gains sans taxation immédiate.
Protéger les PEA et PEA-PME
Nous défendons le régime actuel des actions ordinaires et encourageons le développement d'incitations à l'épargne salariale.
Obtenir un statut spécifique pour les managers et salariés investissant au capital de leur entreprise
Afin de les faire bénéficier d’une fiscalité adaptée à leur prise de risque, à l’instar du carried des managers de fonds
Promouvoir le développement de l'actionnariat des dirigeants et salariés pour la croissance des entreprises françaises
Notre premier combat
Éviter la taxation confiscatoire prévue par le PLF 2025
Ce que nous demandons →
La juste récompense du risque par l’abaissement du seuil de taxation plus élevé (au-delà de 5 fois la mise initiale et/ou tenant compte des risques capitalistiques pris, y compris par voie de réinvestissement) et une clarification sur la non-rétroactivité du texte.
Pourquoi rejoindre l'ALESI ?
L’ALESI se veut un acteur incontournable du dialogue avec les pouvoirs publics, les investisseurs et les médias. En vous engageant à nos côtés, vous contribuez à :
- La défense d’un cadre fiscal stable et compétitif pour les entrepreneurs et dirigeants et salariés sous LBO, et plus généralement pour l’actionnariat salarié.
- La préservation des mécanismes de co-investissement et de partage de la valeur dans les entreprises.
- L’organisation d’actions collectives, y compris juridiques, pour contrer les effets néfastes de cette réforme et pour promouvoir l’actionnariat salarié.
- Une mobilisation rapide et coordonnée pour porter la voix des dirigeants et salariés sous LBO au plus haut niveau de l’État et influencer les décisions en amont.